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Innovation
Besoin de renfort ponctuel : juriste CDD ou avocat freelance ?
Avocat en Avantages sociaux
Épargne salariale, retraite collective, actionnariat salarié : sécurisez vos dispositifs avec des avocats issus des meilleurs cabinets. Staffing sous 48h, honoraires transparents.
Avocats en 48h
40 à 60 % d’économie vs cabinet
Profils sélectionnés par SWIM
Points de vigilence
Vos enjeux en avantages sociaux
Mise en place de plans d'épargne, renégociation de régimes de prévoyance, conformité URSSAF : chaque dispositif expose l'entreprise à des risques fiscaux et sociaux majeurs nécessitant une expertise pointue.
Épargne salariale
Structurez vos PEE, PERCO et PERECO en conformité avec les exigences légales et fiscales.
Actionnariat salarié
Déployez des BSPCE, AGA ou stock-options avec une sécurisation juridique et fiscale optimale.
Retraite supplémentaire
Auditez et adaptez vos régimes article 83, article 39 et PER obligatoires aux nouvelles réglementations.
Prévoyance collective
Négociez et sécurisez vos contrats de prévoyance santé et décès-invalidité.
Contrôle URSSAF
Anticipez les redressements liés aux avantages sociaux et préparez votre défense.
Restructuration des régimes
Harmonisez vos dispositifs post-acquisition ou lors de réorganisations internes.
Un avocat expert en avantages sociaux mobilisable sous 48h pour sécuriser vos dispositifs.
Nos profils
Nous sélectionnons rigoureusement les meilleurs profils pour chaques expertises.
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Cadrez votre besoin
Spécialité, secteur, niveau d’intervention : l’interface vous aide à structurer une demande claire, exploitable immédiatement.
Nos juristes vous accompagnent si besoin pour cadrer votre brief.
Nos juristes vous accompagnent si besoin pour cadrer votre brief.
Recevez des profils adaptés
Notre algorithme croise vos critères avec les profils de notre réseau d’avocats d’affaires indépendants. Vous ne recevez que les propositions pertinentes.
Choisissez votre avocat
Comparez les domaines d’expertise, les expériences et les modalités d’intervention.
Vous gardez la main sur le choix final, en échangeant directement avec les avocats présélectionnés.
Vous gardez la main sur le choix final, en échangeant directement avec les avocats présélectionnés.
Tout est centralisé dans SWIM
Devis, contrats, paiements, documents : vous pilotez chaque mission depuis un espace unique. Qu’il s’agisse d’un ou plusieurs avocats, tout est géré au même endroit, simplement.
Notre fonctionnement
Comme un cabinet mais plus rapide
Décrivez votre besoin juridique, recevez des profils d’avocats validés, comparez, puis démarrez votre mission en toute sécurité
Nos profils
Nos modalités d’interventions
Que ce soit pour une urgence juridique, un conseil stratégique ou un renfort ponctuel, nos avocats d'exception sont disponibles quand vous en avez besoin.
Encore des questions ?
FAQs
Consultez les réponses à nos questions les plus fréquentes, et contactez-nous directement si vous souhaitez en savoir plus.
Comment SWIM sélectionne-t-elle ses avocats en avantages sociaux ?
Chaque avocat est sélectionné individuellement par nos équipes. Nous vérifions leur parcours en cabinets de premier plan, leur expertise technique sur les dispositifs d'épargne et de protection sociale, et leur capacité à intervenir rapidement sur des dossiers complexes.
Quels types de dossiers traitez-vous en avantages sociaux ?
Nos avocats interviennent sur l'ensemble du spectre : structuration de plans d'épargne salariale, mise en place d'actionnariat salarié, audit de régimes de retraite et prévoyance, défense en contrôle URSSAF, et accompagnement des opérations de M&A sur le volet social.
Comment fonctionne une mission avec SWIM ?
Vous exprimez votre besoin, nous identifions l'avocat adapté sous 48h. Vous validez le profil et les conditions tarifaires transparentes. L'avocat intervient en autonomie ou intégré à vos équipes selon le format choisi. Facturation claire, sans surprise.
Quels types de dossiers traitez-vous en épargne salariale ?
Nous intervenons sur l'ensemble du spectre : négociation et rédaction d'accords d'intéressement et de participation, mise en place de PEE et PERCO, actionnariat salarié, audits de conformité, défense lors de contrôles URSSAF et contentieux associés.
Quels types de dossiers URSSAF traitez-vous ?
Nos avocats interviennent sur l'ensemble du spectre : préparation et accompagnement de contrôles, contestation de redressements, contentieux travail dissimulé, audits de conformité, optimisation des cotisations patronales et salariales, régularisations amiables.
Pourquoi faire appel à un avocat en avantages sociaux via SWIM ?
Les avantages sociaux constituent un levier stratégique de politique RH et un terrain miné sur le plan juridique et fiscal. Entre les exigences du Code du travail, du Code de la sécurité sociale et de la doctrine URSSAF, chaque dispositif mal calibré expose l'entreprise à des redressements significatifs. SWIM vous connecte aux avocats qui maîtrisent ces subtilités.
Les limites des cabinets traditionnels
Les grands cabinets d'avocats disposent d'expertises solides en avantages sociaux. Mais leur modèle économique génère des frictions : délais de mobilisation longs, honoraires élevés intégrant les coûts de structure, opacité tarifaire fréquente. Pour une question ponctuelle sur un PEE ou un audit de conformité, vous mobilisez une machine surdimensionnée. Le rapport coût-efficacité se dégrade.
Les risques du recrutement interne
Recruter un juriste spécialisé en avantages sociaux représente un engagement lourd. Le marché est tendu, les profils rares et chers. Une erreur de casting coûte entre 12 et 18 mois de salaire. Et la spécialisation requise évolue vite : réforme des retraites, loi PACTE, évolutions URSSAF. Maintenir l'expertise en interne exige un investissement formation permanent.
Le modèle SWIM : expertise et agilité
SWIM réunit des avocats indépendants issus des directions sociales des meilleurs cabinets parisiens. Ils ont conseillé des groupes du CAC 40 sur leurs plans d'actionnariat, défendu des ETI face à l'URSSAF, structuré des régimes de retraite supplémentaire pour des PME en croissance. Aujourd'hui indépendants, ils offrent la même rigueur technique avec une réactivité supérieure et des honoraires maîtrisés.
Une sélection rigoureuse
Nous n'agrégeons pas des profils sur CV. Chaque avocat du réseau SWIM est évalué sur ses réalisations concrètes, sa capacité à vulgariser des sujets techniques pour les opérationnels, et son aptitude à respecter des délais serrés. En avantages sociaux, nous vérifions spécifiquement l'expérience sur les contrôles URSSAF et la maîtrise des dernières évolutions réglementaires.
Des formats d'intervention adaptés
Consultation ponctuelle pour valider un schéma fiscal, détachement longue durée pour accompagner une harmonisation post-acquisition, externalisation complète de la veille réglementaire : vous choisissez le format. Les honoraires sont définis en amont, sans surprise. Vous gardez le contrôle budgétaire.
Quand solliciter un avocat en avantages sociaux ?
Plusieurs situations justifient une intervention experte : mise en place ou refonte d'un plan d'épargne salariale, déploiement de BSPCE ou d'actions gratuites, négociation d'un accord de participation ou d'intéressement, audit préventif avant contrôle URSSAF, défense en cas de redressement, due diligence sociale dans une opération de M&A. Dans chaque cas, l'enjeu financier justifie une expertise pointue.
Sécuriser plutôt que corriger
Un redressement URSSAF sur des avantages sociaux mal documentés peut représenter plusieurs centaines de milliers d'euros. L'intervention préventive d'un avocat spécialisé coûte une fraction de ce montant. SWIM vous permet d'accéder à cette expertise sans les contraintes des modèles traditionnels.
Nos services
L'expertise avantages sociaux accessible autrement
Avocats sélectionnés issus des meilleurs cabinets. Mobilisation sous 48h. Honoraires transparents définis en amont. Formats flexibles adaptés à votre besoin réel.
Une sélection d’experts, pas un annuaire
Chaque avocat est validé en amont pour sa pratique reconnue dans son champ d'expertise. Vous gagnez un temps précieux et échangez directement avec un interlocuteur déjà aguerri à vos problématiques.
Votre besoin pris en charge sous 48h
Vous recevez une sélection confidentielle de profils en 24h, et l’avocat choisi est opérationnel dès le lendemain. Que ce soit pour un volume de contrats à traiter, une négociation sensible ou un litige à anticiper, vos projets ne prennent aucun retard.
Des honoraires clairs et comparables
Avant tout engagement, vous recevez plusieurs devis détaillés. Vous comparez, vous choisissez, et vous gardez le dernier mot. Résultat : une relation transparente et des économies de 30 à 50 % par rapport à un cabinet traditionnel, sans compromis sur la qualité.
Une gestion simplifiée, un cadre sécurisé
SWIM centralise vos missions : contractualisation, suivi des heures, facturation et paiement. Vos informations et documents sont hébergés en France, dans le respect du RGPD et sous le couvert du secret professionnel.
